为保障追梦快车系列新品顺利上市推广，北京重卡营销公司于5月启动专项赋能培训，全国一线销售骨干及重点经销商代表共计98人参训。

本次培训打破传统授课模式，采用集中研学、实车观摩、实操考评三位一体的立体教学形式，做到理论学习与实战应用相结合。学员分组近距离查看实车，专业讲师逐一解析车型核心优势，针对动力配置、轻量化车身、驾乘体验升级等产品亮点展开细致讲解，帮助大家充分掌握产品核心竞争力，实现理论与实车认知深度融合。

课程紧扣新品推广节奏与终端销售场景，系统讲解载货车营销思路与区域拓客技巧，深入解读追梦快车专属技术优势及差异化卖点，并结合行业现状开展竞品分析，帮助销售人员精准锁定客群、把握营销方向。针对客户对接、新车交付等一线常见问题，培训专门设置配套课程，统一服务流程与沟通标准，全面提升终端服务能力，为新品市场开拓筑牢基础。

为检验学习成效、锤炼实战本领，培训设置一对一绕车考核环节，模拟真实销售场景，重点考核学员的产品讲解逻辑、卖点表达及临场应变能力。本次考核标准严谨规范，督促学员吃透产品知识、优化表达方式，切实实现以考促学、学以致用。本次追梦快车专项培训每期培训5门课程，10个学时，理论考试合格率99%。

邢台鹏途汽车贸易有限公司载货品系经理刘振芳坦言：“实景化的培训与考核直击一线销售难题，帮助我们补齐能力短板，也让团队开拓市场的信心更加十足！”

营销公司赋能培训负责人杨川表示：“追梦快车作为公司年度核心主推车型，我们将持续优化课程内容，开展区域巡回实训，不断强化营销团队实战能力。”

下一步，营销公司将持续创新培训形式、完善赋能体系，深入践行“敢闯、敢试、敢赢”的核心价值观，助力一线人员从容应对市场竞争、全力完成经营目标，以务实行动推动企业高质量发展。