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岗位概述
作为河内区域经理，您将主导越南北部地区的市场调研、客户锁定与转化，推动销售目标达成并管理河内销售团队。
核心职责
1、主导本办事处市场调研与分析，锁定目标客户
2、制定本办事处销售目标及分解，促进目标达成
3、负责办事处团队建设及日常工作管理
4、促进潜在客户到拥护客户的转化
5、协同业务参与品牌客户设计师互动，争取品牌定制产品开发
6、协同业务抢先客户下季度/年度的产品开发
7、协同业务成衣厂对接、拜访、关键人公关、销售执行
8、执行本区域客户满意度调查
9、引导、监督、检查本办事处及业务售前、售中、售后服务执行
10、参与本办事处大品牌客户客情关系维护
11、保证销售货款及时回收
12、周会、月会的召开与管理
任职要求
1.学历要求：本科及以上
2.语言要求：英文听说读写流利
3.技能要求：a、需求洞察能力 b、市场开拓能力 c、商务谈判能力 d、关系建立与维护能力 e、危机处理能力f、目标管理能力g、打造高绩效团队能力h、沟通协调能力
4.经验要求：a、服装辅料行业销售岗位，三年及以上工作经验b、开发与维护至少一个100万人民币级采购额知名品牌成功案例C、带领3人以上销售团队
5.知识要求：a、品牌推广知识 b、客户关系维护知识 c、大客户管理知识 d、商务谈判知识 e、市场调研知识 f、熟悉营销相关流程 g、懂企业相关设计功能 h、了解服装辅料行业知识
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岗位概述
作为区域总监，您将主导市场调研、客户锁定与转化，推动销售目标达成与团队管理，包括下属办事处建设及日常运营。负责协调产品开发与品牌互动，争取定制订单；主导成衣厂对接、公关及执行，确保售前/售后服务、客户满意度调查及货款回收；维护品牌关系，并主持销售月会优化业绩。
核心职责
1、主导本区域市场调研与分析，锁定目标客户
2、制定本区域销售目标及分解，促进目标达成
3、主导下属办事处团队建设及日常工作管理
4、促进潜在客户到拥护客户的转化
5、主导产品开发部与品牌客户设计师互动，争取品牌定制产品开发
6、主导各办事处抢先客户下季度/年度的产品开发
7、主导成衣厂对接、拜访、关键人公关、销售执行
8、执行本区域客户满意度调查
9、引导、监督、检查各办事处及业务售前、售中、售后服务执行
10、参与各大品牌客户客情关系维护
11、保证销售货款及时回收
12、销售月会的召开与管理
任职要求
1.学历要求：本科及以上
2.语言要求：中英文通说读写流利
3.技能要求：a、需求洞察能力 b、市场开拓能力 c、商务谈判能力 d、关系建立与维护能力 e、危机处理能力f、目标管理能力g、打造高绩效团队能力h、沟通协调能力
4.经验要求：a、开发与维护至少一个500万级采购额知名品牌成功案例 b、成功组建及带领两个3人以上规模的销售团队 c、拉链或纽扣行业五年及以上经验
5.知识要求：a、品牌推广知识 b、客户关系维护知识 c、大客户管理知识 d、商务谈判知识 e、市场调研知识 f、熟悉营销相关流程 g、懂企业相关设计功能 h、了解服装辅料行业知识
6.其他要求：a、交际应酬能力好 b、形象、气质好
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Responsibilities & Qualification 岗位职责和资质
\t1.Achieve yearly sales target and gain share in JD
\tl Make solid sales plan monthly, quarterly and yearly, update sales process timely to ensure sales process is on
\ttrack
\tl Ensure good resources in customer to ensure sales process is on track
\tFollow sales plan and timely analysis results, adjust sales plan according to root cause when result is not good
\t2. Find effective way in investment and ensure P&L under control
\tl Choose suitable promotion package and ensure ROI of investment
\tMonthly financial review with related team
\t3. Recruit new user in strategic level and daily work
\tl Get insights from data analysis and timely review
\tExecute NU recruiting plan to drive sustainable growth
\t4. Good Communication in internal and external cooperation
\tl Be good at listening and asking to find key message from cooperator
\tGood communication skill to increase customer emotional relationship
\t5. Manage TP team in supporting business
\tSet goals and define TP’s responsibility, good communication to make sure their good serving in operation
\t6. Manage the co-construction of stores and events with the platform.
\tCombined with the needs of the brand and the platform, complete the store display and event cooperation
\tFunctional Competency
\tl Customer management skill
\tl Strong business analysis skill
\tl Strong execution skill
\tl Good communication skill and team work
\t职位描述
\tJob Description
\tl Basic Excel and PPT skill
\tExcellent English reading and writing skill
\tLeadership competency
\t· Always be ready to go breakthrough
\t· Make all around to achieve target
\t· Connect internal & external
\tAct with speed, agility & pragmatism
\tEducation and Experience
\t· Bachelor’s degree
\t· 3 years Ecommerce working experience, having taken roles in JD/Ali FGS management is preferred
\tSpecific Knowledge
\tGeneral skills
\t· Customer management skill
\t· Strong business analysis skill
\t· Strong execution skill
\t· Good communication skill and team work
\tExcellent Excel and PPT skill”

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