记得有个故事讲的是在美华人和在美印度人，都是工程师，而且都是非常优秀的工程师，但是升到公司高层的大部分都是印度人，是我们华人不努力吗？是我们华人没有天赋吗？还是我们华人本身就只能当个打工仔？都不是。现实，其实挺残酷的，那就是我们华人不懂得在领导面前营销自己。虽然很多的事情都是我们做的，但是我们不懂得把这些功劳放大，尤其是在领导面前，我们骨子里那种谦卑就显现了出来，做了很大的事情，总说着是大家伙一起的功劳。而印度人就不一样了，他们做了10%的工作量，却嚷着好像都是他们自己做的一样，常常在领导面前表现自己好像这个工作离了他就不能干一样，再加上频繁的出现在领导面前，领导对他的印象也就自然而然地加深了，所以有升职的这样的机会，印度人就比较靠前。

书中讲的是赛马，我觉得翻译成我们比较容易理解的就是借势。你可以借领导的，朋友的，妻子的，家族的等等等等，只要有人愿意为你站台，只要有人认可你的能力，只要有人去宣传你，去包装你，去助力你，那么在成功这条赛道上，你就比别人跑的更快，更容易达到成功。

简单说一说更容易成功的这个家族赛道，当然，不管什么赛道竞争都是非常激烈的能力，是第一位的，你肯定要先有能力。然后就是依托整个赛道，依托整个庞大的家族，然后来发展自己，不管是守业还是继续再创业，你站的平台与普通人已经是天壤之别。一个不怕摔倒的探索者，或许才可以成为另一个高山的征服者。

有个观点，我非常的赞同，那就是千万不要找借口，一旦你找了一个借口之后，那么你的人生就会陷在无数个找借口的循环之中，然后所有的精力都会陷入其中，只是在寻找一些可以把自己摘清的理由，最终伤害的还是自己，浪费了时间，浪费了精力，毁了人生。