本次评查共抽调法制员和办案骨干21人，分为3个评查小组，由法规股人员担任组长，实行交叉评查、回避制度，确保评查工作客观公正。评查人员统一着装、集中办公，对2025年度已办结的199件涉企行政执法案卷进行全面“体检”。

评查工作启动前，局党组成员、总工程师瞿利锋作动员讲话。他强调，当前对执法工作的要求越来越严、标准越来越高，案卷评查不是“找麻烦”，而是帮助大家“排雷”“治病”。他要求全体评查人员要“一把尺子量到底”，严格按标准评分，问题要找准、记录要清晰，组长要敢担当、评查人员要守纪律，真正做到评出质量、评出水平。

评查严格依据《中华人民共和国行政处罚法》《中华人民共和国行政强制法》《市场监督管理行政处罚程序规定》等法律法规，以及省、市相关评查参考标准，围绕执法主体资格、事实认定、法律适用、执法程序、裁量权运用、案卷归档等方面开展重点评查，同时对是否存在乱收费、乱罚款、乱检查、乱查封、趋利性执法、违规异地执法、不作为乱作为等突出问题进行专项排查。

评查采取“一案一评、逐项打分”的方式，评查人员将发现的问题如实记录、分类标注，并填写评查问题统计表。每份案卷评查表均需评查人员签名确认，确保责任到人、有据可查。

评查结束后，法规股将汇总形成案卷评查报告、问题统计表和问题案卷清单后报局党组。所有问题将逐一向具体办案单位反馈，能立即整改的马上改，需要限期整改的跟踪问效。对共性问题还将组织专题培训，完善制度机制，防止同类问题反复出现。