合阳县人力资源和社会保障局关于加强人力资源市场秩序管理的公告

为规范我县人力资源市场秩序，维护公平公正的就业环境，保障求职者和用人单位合法权益，根据《中华人民共和国劳动合同法》《陕西省人力资源市场条例》等法律法规，近期我县出现个别不法分子、中介机构以“内部指标”“关系安置”“保入职”等名义，向求职者收取高额中介费、疏通费、保过费等，实施“花钱买工作”的违法违规行为，严重扰乱市场秩序，侵害群众切身利益。为严厉打击此类行为，现就有关事项公告如下：

一、严禁有偿就业安置，规范中介经营行为

各人力资源服务机构须严格依法经营，严禁在公示收费标准外收取安置费、保入职费、好处费、培训费等额外费用；严禁以“内部推荐”“特殊渠道”为名，与用人单位串通开展“交钱换岗”招聘；严禁未经许可擅自从事职业中介活动、发布虚假招聘信息。对违规机构，我局将依法责令整改、没收违法所得，情节严重的吊销《人力资源服务许可证》，列入行业黑名单并向社会公示。

二、严守招聘廉洁底线，压实用人单位责任

全县各企业、社会团体及其他组织，招聘工作必须坚持公开、公平、竞争、择优原则，做到流程透明、标准公开、结果公示。用人单位人力资源部门及工作人员，严禁利用职务便利，以录用为条件向求职者索要或收受财物、回扣、礼品礼金；严禁委托非正规中介或个人代办招聘并收取费用。一经查实，将依法依规严肃处理。

三、提高求职防范意识，远离就业诈骗陷阱

广大劳动者在求职过程中，凡是要求提前缴纳保证金、培训费、名额费、疏通费等的，一律拒绝；凡是声称“有关系、有内部指标”可安排工作并收费的，立即远离。已遭遇收费、诈骗的求职者，务必保留转账记录、聊天截图、录音、合同等证据，及时报警或向人社部门投诉，依法维权。

四、强化联合监管惩戒，形成长效整治机制

我局维权中心将联合县公安局、县市场监督管理局开展人力资源市场秩序专项整治行动，聚焦“花钱买工作”、虚假招聘、黑中介等突出问题，加大巡查检查力度，畅通举报渠道，从严从快查处违法违规案件，健全行刑衔接机制，对涉嫌犯罪的，坚决移送司法机关追究刑事责任，全力净化我县就业环境。

2025年度检查合格的人力资源服务机构：陕西万帮联众人力资源有限公司、合阳县臻诚人力资源有限公司、合阳县聚派格人力资源有限公司、合阳县新风人力资源有限公司、合阳县尚缘人力资源有限公司。

特此公告。

合阳县人力资源和社会保障局

2026 年 5 月 18 日