凝“新”聚力,奋楫笃行 | 市北区市场监管局开展2026年新入职公务员入职培训
为助力新入职人员快速转变角色、熟悉岗位职责、凝聚奋进力量，市北区市场监管局组织开展为期一周的新入职人员集中培训。本次培训集廉政教育、业务授课、团队淬炼、交流赋能于一体，内容扎实、形式丰富，帮助新进人员夯实本领、整装启航。
深耕廉政教育，扣好入职第一扣
为筑牢青年干部廉洁自律思想防线，本次培训设置廉政教育课程，以案明纪、以案示警，引导新进人员严守纪律底线，树立正确职业观、权力观。同时，组织全员走进清廉园地开展沉浸式学习，在浓厚的廉洁文化氛围中感悟清风正气，引导青年干部始终做到知敬畏、存戒惧、守底线。
精研业务授课，夯实履职硬本领
邀请各科室科长及业务骨干授课。立足工作一线，围绕业务规范、工作流程、实操技巧、风险防控等核心内容，结合典型案例答疑解惑、传经送宝，有效帮助新入职人员快速补齐能力短板、熟悉业务体系、掌握履职方法，为今后高效开展工作打下坚实基础。
开展户外团建，凝聚青年向心力
为增进团队凝聚力、拉近同事距离、提振队伍精气神，培训期间组织开展户外团建活动，充分展现了朝气蓬勃、团结奋进的青春风貌，有效提升了队伍凝聚力、向心力和战斗力。
结业收官赋能，交流互鉴促成长
结业仪式上，新入职人员进行了精彩的辩论赛和培训心得汇报，思维清晰、言辞铿锵、思辩有力，在思想碰撞中展现青年风采、畅谈责任担当，充分彰显新进人员勤学善思、锐意进取的良好风貌。同时，邀请2025年入职人员结合自身入职成长、岗位历练等真诚分享经验技巧、解答成长困惑，为新入职人员明确奋斗方向、提振干事信心、汲取前行力量。
下一步，市北区市场监管局将持续关注青年成长、重视青年培养，抓实思想淬炼、强化实践历练，为青年干部成长成才、干事创业搭建广阔平台、创造良好条件。
