高薪课程顾问+双休绝不加班

8千-1.1万元/月

职位要求： 双休！不加班，不加班，综合薪资8k+ 1.大专及以上学历（优秀者可放宽），年龄不限； 2.普通话流利，表达能力较强； 3.个性开朗，积极向上，有责任心； 4.会使用电脑。 福利待遇： 1.签订正式劳动合同； 2.早9:30晚18:30中午休息1个半小时+双休+法定节假日，绝不加班； 3.社保+公司礼品； 4.持续的培训提升+多校区选择+畅通的晋升渠道（公平公正）； 5.基本工资3000起+绩效工资+业绩双提成+推荐奖+开单奖+新人保护奖 注：新人月均工资大致7500左右，三个月后稳定10000+ 6.工作职责，我们面向全重庆初中、高中学生，进行邀约到校试听，现场会有成交师负责促成单子，工作内容简单，不含太多销售性质，公司氛围非常好。

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无经验要求的岗位名额仅剩1个

教育课程顾问

6.3千-1.1万元/月

咨 询 师——————————————【关于我们】—————————————南星假日学校介绍 02年成立，深耕本土升学23年，专注小初高一体式规划，初创团队全部来自于138核心骨干老师，由沙坪坝区原副市长，区政协副主席，教务专家窦瑞华亲提校名，21年改名南星文化艺术。 现目前在主城18家直营校区，全职教研教学300多人，员工400多人，累计服务学生数10万，好评率98%！【岗位职责】1、负责咨询电话的接听、约访、接待、服务咨询等工作；2、了解家长和学生的实际需求，针对性介绍其公司服务模式及产品，对学生的学习状况做出分析与诊断，制定辅导计划与方案促成学生在本校区学习；3、负责为学员建立完整的学习成长档案，落实学员课时、课前的教学安排，跟踪家长、学生和授课教师的反馈，对教学进度及时追踪；4、完成所在学生的消耗业绩，及时了解学员续报、续费

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太火爆！平时很难抢的岗位，今天开始限时招人啦~

教育咨询师课程顾问

6千-1.1万元/月

岗位职责: 1. 接待并解答家长关于学校情况的咨询 2. 协助家长完成报名流程 3. 维护家长关系4. 配合团队完成招生与服务目标 任职要求： 1. 表达清晰，具备

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学历不限，想赚钱的来！

课程顾问1

4千-8千元/月

五险

1、发展课程的推广工作，提供专业的课程体系讲解；2、为客户设计符合其需求专业、个性化的课程体系，并促成签约开始学习课程；3、按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在客户以及学员数据库；4、跟进课程流程，与学生建立良好的关系，帮助学生完成学习目标；5、定期参加会议和培训，完成销售日报及领导安排的其他事宜。

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投递倒计时！企业疯狂抢人中

课程顾问招生老师主管

8千-1.5万元/月

【工作内容】 – 负责公司各类课程的宣传推广及招生工作，拓展潜在学员资源； – 通过电话、面谈等方式与家长或学员沟通，了解其需求并提供专业课程建议； – 协助制定招生计划，完成个人及团队的招生目标； – 维护客户关系，提升学员满意度和续费率； – 配合市场部门开展线上线下招生活动。 【任职要求】 – 大专及以上学历，教育类、市场营销等相关专业优先； – 具备良好的沟通能力和服务意识，有销售或教育行业经验者优先； – 热爱教育行业，具有较强的责任心和抗压能力； – 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； – 有销售和教育培训相关经验者优先考虑。

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今日最后一波无经验要求岗，别犹豫！

课程顾问

5千-1万元/月

朝九晚六、五险、带薪年假

主城27家校区可就近选择！！！
岗位职责：
1、负责学生的前期开发与维护，邀约家长带学生到访校区咨询；接待家长及学生的到访，挖掘家长实际需求，帮助家长了解公司的服务；
2、为家长提供教育咨询服务，对学生目前的学科状况、学习方法、学习态度、学习习惯、家庭教育、心理素质等维度进行全方位的了解，以顾问方式完成课程销售;
3、在主管指导下开拓新市场，增加新客户，完成相应的招生计划；
任职要求:

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别人抢都抢不到的岗位，今天你投递即有机会入职！

招生教务老师（双休早9点晚5点半）

8千-1.3万元/月

双休、五险、季度/年度奖金、带薪年假、绩效奖金、全勤奖

职位描述：
1、了解学生的学习进展情况并向家长沟通反馈，对所带在读学员提供教学、课后服务，促进招生、续费率；
2、与教学部沟通协调工作；
3、完成部分资源电话邀约；
4、完成部门临时的工作任务。

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人人可做的岗位，你还在等什么？

课程顾问

5千-1万元/月

【工作内容】 – 负责公司各类课程的宣传推广及招生工作，拓展潜在学员资源； – 通过电话、面谈等方式与家长或学员沟通，了解其需求并提供专业课程建议； – 协助制定招生计划，完成个人及团队的招生目标； – 维护客户关系，提升学员满意度和续费率； – 配合市场部门开展线上线下招生活动。 【任职要求】 – 大专及以上学历，教育类、市场营销等相关专业优先； – 具备良好的沟通能力和服务意识，有销售或教育行业经验者优先； – 热爱教育行业，具有较强的责任心和抗压能力； – 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； – 有销售和教育培训相关经验者优先考虑。

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快来！热门岗位今日限时招人中

课程顾问

5.8千-1.0万元/月

• 普通话清晰、沟通流畅• 抗压能⼒强，能接受⾼频外呼• 有销售/客

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有五险，老有退休金，生病有保障

课程顾问

5千-8千元/月

朝九晚六、排班轮休

1.利用公司提供资源，和客户进行沟通，负责公司课程的推广和维护；

2.负责拨打和接听咨询服务电话，了解学生和家长的具体情况，促成约访；

3.负责意向客户的跟踪服务和现场接待；

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公司交社保，好处多得不得了

储备主管

6千-1.2万元/月

朝九晚六、双休、五险、带薪年假、绩效奖金

岗位职责
1. 制定并执行K12阶段（小学至高中）全年招生策略与计划，明确各学段招生目标，确保完成整体招生指标。
2. 统筹招生团队日常管理，包括人员培训、考核与激励，打造高效、专业的招生队伍。
3. 开拓并维护招生渠道，如学校合作、社区推广、线上平台运营等，扩大品牌招生影响力。
4. 分析招生数据（转化率、生源来源等），及时调整招生策略，解决招生过程中的关键问题。
5. 组织招生活动（开放日、宣讲会、体验课等），提升家长与学生对课程的认可度，促进报名转化。

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