6月23日，销售企业2026年高技能人才技术技能交流活动在甘肃兰州拉开帷幕。活动以“聚力市场营销攻坚、深耕运营提质增效”为主题，融合培训赋能、现场交流、专题研讨、故事宣讲、成果展示等多元形式展开，旨在为技术技能人才队伍搭建互学互鉴、成果展示、共促提升的交流平台。

销售公司党委委员、物流事业部总经理陈东锋，甘肃销售公司执行董事、党委书记张用军，副总经理高兴勤及销售公司相关部门负责人、特邀技术专家出席活动。

陈东锋指出，当前能源行业面临“电动革命、市场革命、数字革命、绿色革命”加速演进的复杂形势，成品油市场步入存量竞争新阶段的严峻挑战。他强调，要全力以赴打赢市场营销主动仗，锚定攻坚靶心，健全作战体系，牢固树立油气氢电非一体化营销理念，提升综合服务价值；要树牢底线思维，抓实库站安全与质量计量风险防控，为市场营销攻坚筑牢防线；要聚焦数智转型，统筹推进全域智能应用，以数智技术赋能营销、风控、运维，夯实运营保障底座；要坚持人才为本，打造一流技能队伍，激发队伍内生活力，为持续攻坚注入源源动力。

张用军在欢迎致辞中表示，甘肃销售始终将打造高技能人才队伍作为厚植竞争优势的筑基工程、推动转型发展的关键一招，精益构建全链条技能培育体系，着力搭建多维度实战练兵平台，持续完善立体化激励保障机制，为公司高质量发展提供了坚强保障。本次交流活动，既是一次技能智慧的集中展示，更是一次面向实战的能力淬炼，希望各位同仁在技艺切磋中互学互鉴，在难题会诊中集智攻坚，在经验分享中共促共进。

在石油青年故事宣讲环节，来自湖南销售、新疆销售、甘肃销售、湖北销售、海南销售的五位青年骨干，分享了他们从跨界成长到岗位建功、从戈壁坚守到数字转型、从安全防线到向海而生的生动实践。他们的故事，是新时代销售青年将个人成长融入企业发展、以青春之我担当时代之责的缩影，充分彰显了销售队伍敢闯敢干、善作善成的蓬勃精气神，为后续的技术技能深入交流营造了浓厚氛围。

在接下来的四天里，全体与会人员将围绕加油（气）站一站一策运营优化提质、智慧油库建设、油品销售业务风险防控等核心课题，通过专题研讨、现场交流、成果展示等多种形式进行深入探讨。6月26日，还将举行“讲好市场营销攻坚故事”决赛及颁奖仪式，以及各项专题交流的成果汇报会。

来自全国各销售企业的市场营销部门负责人、风险防控骨干、技能专家、资深技师及青年人才代表近260人参加活动。