曹婷婷《营销管理》第10节||真实需求
个人风采

3号 曹婷婷「自在队学习委员」
脚踏实地
仰望星空
这两天在润泽园北京总部上课,有很多细节让我特别触动。
第一是员工食堂,设在地下室,环境并不高大上,但第一天去就觉得很舒服:有稀饭有干饭有馒头,满足不同主食的人的需求。菜品丰富,还有辣椒酱豆腐乳等开胃小菜。
后面几天再去,发现每天的菜都不一样,完全不重样,这就是抓住了用户,也就是吃饭的人的需求。很多餐厅装修很好,却输在口味和重复上。就像我们美国中心楼下,不少餐厅用预制菜,就算大米先生不用预制菜,一个月也就换两三样,长期吃重复的很容易腻。看似抓住了“不吃预制菜”的需求,却没抓住“不想天天吃重复菜品”的真实人性,前期人多,后期很容易流失。
第二是洗手间的细节。润泽园的洗手间不算奢华,却精准抓住了女性同胞的需求:吃完饭忘带口红,里面直接备着化妆品;有专门挂衣服的地方,面膜、口红等各类女生用品一应俱全,不用麻烦别人送,就在隔间里备好。这种不搞排场、只解决刚需的贴心,远比华丽装修更打动人。
还有教室休息区,咖啡分了好几种:黑咖啡、速溶,也照顾到不喜欢速溶的人,准备了现磨选项;还设置了电话亭,方便员工单独打电话、短暂休息。阿里也有类似空间,但润泽园给人的感觉是:不追求高端感,却把每个人的真实需求都照顾到了。
很多时候我们总在强调品质多好、档次多高,却很少追问:这到底是我们自以为的需求,还是用户真正的核心需求?如果我们把品质做高、价格定高,而用户并不想为此买单,难道能说用户“不够档次”吗?
抓住真实的核心需求,读懂需求背后的人性,才是我们做营销、做服务最该下功夫的地方。
高水平的营销,都在“向下扎根”满足人性,却不留任何营销的痕迹。


自在队.
使命:自卷、内卷、席卷
愿景:成为鲁班之光
价值观:真、善、美



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