重庆招生/市场招聘 | 本地企业0404期

招生专员

3千-5千元/月

五险、带薪年假

1．制定年、季、月招生目标及执行计划，结合公司各类培训课程，将目标拆解到具体工作中，确保完成既定招生指标；
2．拓展线上线下招生渠道：线上运营微信、短视频平台进行课程推广；线下对接退伍军人事务部门、职业院校、社区、劳务市场、残联等机构，同时设计老学员转介绍激励方案，提升报名转化率；
3．负责学员咨询接待、课程讲解、报名跟进全流程，及时清晰解答学员关于课程内容、费用标准、就业前景等疑问，推动学员完成报名缴费；
4．建立并维护招生数据台账，定期分析各渠道招生效果、咨询转化话术有效性，及时调整招生策略，优化宣传物料与报名流程；
5．对接线上报名渠道，协调招生物料制作与发放，配合公司品牌推广活动，提升培训项目知名度。
6.工作地点：重庆市、有意者可以直接打电话联系！

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五险！打工人的福利大套餐

课程顾问

5千-1万元/月

五险、收费宿舍、绩效奖金、弹性工作、年底分红

1、 负责接听电话并跟踪回访，挖掘家长实际需求，将公司服务模式介绍给家长，预约家长及学生；
2、 面对面沟通，帮助家长及学生更详细的了解公司的服务模式，促成学生在本中心学习；
3、 对学生的学习状况做出分析与诊断，制定辅导计划与方案；
4、 跟踪学生辅导项目实施情况，协助进行客户维护。

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快捡漏！这个优质岗位竞争比不足2:1

高级企业咨询顾问

1.5万-3万元/月

朝九晚六、双休、五险、电话补助、工龄工资、带薪年假、绩效奖金、节日福利、定期涨薪

岗位职责：
1.维护现有客户，增进客情关系，挖掘新需求，完成业务签单回款；
2.开发新客户，理解客户需求，完成签单回款；
3.负责培训实施中的服务工作，定期回访，完成续单的商务工作；
4.关注市场动态，分析市场数据，为产品设计和营销做数据支撑；
5.CRM系统客户管理信息每日同步更新；

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喝着下午茶把钱赚！

课程咨询顾问

5千-1万元/月

五险、交通补助、餐补、加班补贴

岗位职责：
1、负责课程产品的咨询与推荐，解答客户疑问，促成销售。
2、跟踪客户需求，提供个性化的课程解决方案。
3、维护客户关系，提升客户满意度和复购率。

岗位要求：

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有福了！该岗位仅招实习生

学业规划师

6千-1.2万元/月

岗位职责：
1、为高中毕业生制定个性化的学业规划方案，包括课程选择、升学路径等。
2、设计并优化学业规划体系，确保方案的科学性和可操作性。
3、跟踪学生学业进展，定期调整规划方案以满足学生需求。
4、提供升学政策、院校及专业选择的咨询服务。

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太火爆！平时很难抢的岗位，今天开始限时招人啦~

课程顾问（杨家坪校区）

8千-1万元/月

双休、五险、季度/年度奖金、带薪年假、绩效奖金、全勤奖

职位描述：
1、负责校区的招生工作，达成个人月度、季度、年度的招生指标；
2、接听家长咨询电话并邀约，给在学生提供教务服务；
3、接待引流资源，并达成销售；
4、积极推进在读学员的推荐转介绍，做好续费工作； 
5、定期接受公司、校区组织的培训；

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学历不限，人人可做，快来尝试吧~

课程咨询师

7千-1.4万元/月

朝九晚六、排班轮休、五险、带薪年假、节日福利、带薪培训

岗位职责：
1、负责课程咨询工作，向家长及学生提供专业的课程规划建议；
2、根据学生需求和学习情况，制定个性化的学习方案，并跟进学习效果；
3、维护现有客户关系，定期回访客户，了解客户需求变化，提供持续的服务支持；
4、完成签约流程，并做好客户信息的录入和管理工作。

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先到先享！该岗位今日可享内推~

课程顾问

5千-1万元/月

朝九晚六、两班倒、排班轮休、五险、工龄工资、带薪年假、绩效奖金、定期涨薪、年底分红

1、通过电话沟通邀请孩子到校进行课程的体验；
2、孩子体验过程中给予引导，并向家长进行反馈，以促成后期成交；
3、公司安排的其他工作。
任职要求：
1、有相关工作经验优先；
2、热爱销售行业，积极主动，语言表达能力和沟通能力强；

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别错过！挤破头都想进的实习岗，今日招人啦~

课程顾问+五险+带薪年假+绩效奖金

3千-5千元/月

五险、带薪年假、绩效奖金、工龄工资

岗位职责：
1、负责课程咨询与销售工作，向潜在客户介绍课程内容、优势及价值，促成课程报名。
2、建立并维护与家长、学生的良好关系，定期进行家校沟通，了解客户需求并提供个性化解决方案。
3、跟进客户反馈，处理客户疑问与投诉，提升客户满意度与续费率。
4、完成月度、季度销售目标，参与销售业绩分析与改进计划。
5、配合市场部门开展推广活动，收集市场信息并反馈竞品动态。

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好岗捡漏！今日仅招聘5人

课程顾问（融侨金辉广场）

5千-1万元/月

五险、带薪年假、工龄工资

1.利用公司提供资源，和客户进行沟通，负责公司课程的推广和维护；

2.负责拨打和接听咨询服务电话，了解学生和家长的具体情况，促成约访；

3.负责意向客户的跟踪服务和现场接待；

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优质企业招人！福利待遇超越86%的企业

市场招生专员

6千-1万元/月

五险一金、交通补助、电话补助、绩效奖金、餐补、年底分红、季度/年度奖金、工龄工资

一、岗位职责:
1.电话联系客户，进行招生工作。
2.跑各大社区，街道、进行招生宣传工作。
3.利用微信、QQ、抖音等各种网络工具进行招生广告宣传，联系学生及家长，参观学校，促进报名。
4.完成公司安排的其他事宜。
二、任职要求:

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招生主管6K-12K

6千-1.2万元/月

五险一金、朝九晚六、排班轮休、电话补助、餐补

岗位职责：
1、负责制定并执行招生计划，确保招生目标的达成。
2、组织和开展各类招生宣传活动，包括线上线下推广、宣讲会等，提升学校或机构的知名度和吸引力。
3、与潜在学生及家长沟通，解答咨询，提供专业的招生建议和服务。
4、协调与学校内部各部门的合作，确保招生流程的顺畅进行。
5、分析市场趋势和竞争对手情况，调整招生策略以应对市场变化。

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今日“捡漏”岗位，错过等1年！

咨询主管

1.5万-2.5万元/月

朝九晚五、双休、五险、绩效奖金

岗位职责：
1、全面负责前端小学招生咨询工作，设计并完善招生咨询的流程；
2、全面协助参与教务、教学工作；
3、组织对部门咨询师的岗前培训，在职培训；
4、帮助咨询师完成高端客户的咨询服务并促成签单；
5、全名协助参与市场开拓，运营活动工作，根据市场的需求变化，及时调整招生咨询的工作流程；

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先到先享！该岗位今日可享内推~

课程咨询主管

5千-8千元/月

朝九晚六、排班轮休、五险、带薪年假、绩效奖金、全勤奖、带薪培训

岗位职责：
1、负责制定并执行招生计划，完成学校或机构的招生目标。
2、通过线上线下渠道开展招生宣传，吸引潜在学生及家长咨询。
3、接待来访家长及学生，解答关于课程、师资、费用等方面的疑问。
4、组织并参与招生宣讲会、开放日等活动，提升品牌影响力。
5、跟踪潜在客户，维护客户关系，促进报名转化。

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今日最后一波无经验要求岗，别错过啦！

储备主管

6千-1.2万元/月

朝九晚六、双休、五险、带薪年假、绩效奖金

岗位职责
1. 制定并执行K12阶段（小学至高中）全年招生策略与计划，明确各学段招生目标，确保完成整体招生指标。
2. 统筹招生团队日常管理，包括人员培训、考核与激励，打造高效、专业的招生队伍。
3. 开拓并维护招生渠道，如学校合作、社区推广、线上平台运营等，扩大品牌招生影响力。
4. 分析招生数据（转化率、生源来源等），及时调整招生策略，解决招生过程中的关键问题。
5. 组织招生活动（开放日、宣讲会、体验课等），提升家长与学生对课程的认可度，促进报名转化。

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无经验要求的岗位名额仅剩1个

k12教培机构招生主管就近安排

1.5万-2万元/月

岗位职责：
1.销售目标管理
制定并拆解销售计划，带领团队完成电话邀约、到访转化及签单等核心业绩指标，确保整体销售目标达成；
2.数据分析与策略优化
负责销售数据的收集、统计与分析，挖掘潜在客户资源，持续输出销售改进方案并推动落地；
3.团队培训与能力提升

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人人可做的岗位，你还在等什么？

教务咨询

4千-8千元/月

朝九晚六、双休、五险、带薪年假、绩效奖金、全勤奖、带薪培训

工作内容：
1.开拓生源，电话邀约家长到校区；
2.接待到校家长学员的咨询，提供适合的学业方案；
3.学员学情跟进，家长沟通；
4.教务内勤日常工作。

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好岗捡漏！今日仅招聘1人

教务咨询

4千-8千元/月

朝九晚六、双休、五险、带薪年假、绩效奖金、全勤奖、带薪培训

工作内容：
1.开拓生源，电话邀约家长到校区；
2.接待到校家长学员的咨询，提供适合的学业方案；
3.学员学情跟进，家长沟通；
4.教务内勤日常工作。

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今日最后一波无经验要求岗，别犹豫！

留学咨询

5千-1万元/月

朝九晚五、双休、带薪年假、节日福利、绩效奖金

岗位职责：
1、负责为学生提供留学规划咨询，包括院校选择、专业推荐、申请流程指导等。
2、协助学生准备申请材料，如个人陈述、推荐信、简历等，确保材料符合目标院校要求。
3、跟进学生申请进度，及时解决申请过程中遇到的问题，提供后续签证及行前指导。
4、定期与海外院校及教育机构保持联系，了解招生政策及动态，为学生提供资讯。
5、组织并参与留学相关讲座、展会等活动，推广留学服务，吸引潜在客户。

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咨询主管 8K-15K 早九晚六团队提成

8千-1.5万元/月

朝九晚六、双休、五险、交通补助、季度/年度奖金、带薪年假、绩效奖金

1‌、招生咨询与团队管理‌：教育咨询主管需要全面负责本校区的招生咨询工作，设计并完善招生咨询的流程，组织对教育咨询师的岗前培训和在职培训，帮助咨询师完成客户的咨询服务并促成签单‌；
2‌、市场推广与品牌建设‌：参与市场推广活动，包括教育讲座、展览、线上推广等，以提高机构知名度和影响力。同时，分析同行业的竞争格局，规划竞争策略和产品理念，跟进广告方案设计，提升品牌知名度‌；
3‌、客户关系维护‌：与学员和家长建立良好的关系，维护学校形象。通过电话接听、约访、上门面询等方式，向家长介绍课程内容和教学体系，推荐适合孩子的课程。定期进行家长回访，处理家长的投诉和建议，确保客户满意度和忠诚度‌；
‌4、数据管理与业绩考核‌：负责咨询数据收集、整理、分析和反馈，召开日、周及月度咨询例会和总结会议。制定员工工资方案和激励方案，确保团队业绩目标的完成‌；
5、对外合作与项目开发‌：负责组织和监管招生部的对外合作关系，开发客户资源，寻找潜在客户，完成招生目标。同时，参与市场开拓，根据市场需求变化及时调整招生咨询的工作流程‌；
6、培养学生学习力，习惯培养，解决学习问题。通过和家长沟通邀约到校区面谈签单。团队管理和培训，培养新人。

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喝着下午茶把钱赚！