公司召开2026年一季度暨4月份市场营销推进会

4月10日,中建七局六公司召开2026年一季度暨4月份市场营销推进会,全面聚焦营销管理、客户服务、区域协同、体系建设及合规运营等关键领域,明确工作方向、细化落实举措,为企业高质量发展凝心聚力、指明路径。公司党委书记、董事长史魏,党委副书记、总经理林小强出席会议并讲话,副总经理乔松、曾少敏参加。

史魏围绕持续做强市场营销、推动业务提质增效提出四点要求:
一是做实区域深耕。各分支机构要聚焦国家战略,扎根重点区域、融入区域发展,发挥各级领导引领作用,积极开展高端拜访活动。强化内部协同联动,凝聚工作合力,坚持以系统性思维破解发展中的难点堵点问题,统筹推进各项工作落地,推动区域深耕工作高效有序开展。
二是做透客户深耕。全体客户经理要强化责任意识,深耕客户服务,通过定期沟通对接、精准研判需求、提供专业高效服务,增强客户粘性。加强区域内客户覆盖力度,建立项目专人负责制,确保每一个项目都有专人跟进并全程管控,全力提升客户满意度与项目履约质量。
三是强化体系建设。要持续健全营销体系,进一步完善“一表三单”管理机制,强化全员执行力建设,推动各项工作标准化、规范化落地。聚焦新兴业务领域与重点项目,加大资源倾斜与支持力度,培育新的增长极,为企业拓展发展空间注入新动能。
四是深化制度建设。要健全完善信息传递与反馈机制,确保各项决策部署精准传达、落地见效,推动营销工作规范有序、高效推进,为实现年度目标任务、推动企业高质量发展奠定基础。要坚守合规底线,严格遵守中建集团市场营销“十严禁、十不准”纪律要求。
林小强针对下一步重点工作提出三点要求:
一是双向发力筑根基。统筹抓好业务拓展与资质升级,聚焦重点领域抢占发展先机,加快补齐资质短板,全面增强市场准入与综合竞争实力。
二是深耕存量拓增量。立足区域资源与品牌影响力,深化核心客户合作,持续优化服务品质,提高客户粘性与二次握手率,稳步提升市场规模。
三是夯实队伍抓落实。通过实战练兵培育综合型营销人才,落实考核激励机制,形成强化上下联动、全员攻坚氛围,保障各项工作稳步推进。
会上,乔松、曾少敏分别作市场营销业务工作部署;各分支机构作重点项目跟踪及一季度市场营销情况汇报;业务专班作一季度重点工作汇报。会议还宣贯了《中建七局六公司两级总部挂点市场营销工作方案》,开展了城市更新业务培训及交流。
公司助理总经理姜炜,助理总经理兼市场与投资部经理袁春保,助理总经理兼基础设施分公司党总支书记、总经理贺小聪,市场与投资部全体人员;各分支机构主要负责人、分管领导(营销)、助理总经理、市场营销部负责人等现场参加会议,分支机构相关人员视频参加会议。

素材来源:市场与投资部
责任编辑:刘毅
微信审核:杨佩永
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