[社招] 字节跳动丨成都市场、销售等相关岗位招募!
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一、大客户销售小组Leader(休闲娱乐)-抖音生活服务
成都正式销售职位 ID:A233935A
职位描述
1、负责生活服务大客户销售团队的管理工作,带领团队负责行业类目运营,实现行业GMV增长; 2、带领团队负责休闲娱乐行业品牌商家在生活服务的各项商务事宜,包括商务谈判、资源投入发掘、资源分配等,提升抖音生活服务份额占比; 3、指导销售与商家保持深度合作关系,优化商家的商品情况,提升门店经营效果和指标,达成既定的销售指标,包括但不限于销售额; 4、负责全国综合连锁品牌的市场规划、策略制定及实施,挖掘增长机会点,推进重大项目拓展,联合商户打造营销事件; 5、整合内外部资源,制定大促、数据协同、品牌门店赋能等增值服务方案。
职位要求
1、本科及以上学历,5年以上互联网大客户团队管理工作经验; 2、有交易属性经验者或平台型企业经验者优先,深耕综合行业并有一定客户积累,沉淀过完整的综合行业方法论; 3、有较强的项目管理能力,对外协同意识强,具备复杂事务判断能力; 4、有敏锐的市场洞察力,良好的客户群体关系,具备较强的商务谈判能力和整合营销能力; 5、敢于面对挑战。
二、大客户销售(正餐方向)-抖音生活服务(成都)
成都正式销售职位 ID:A68169A
职位描述
1、商务谈判:负责餐饮行业大型品牌商家在本地生活服务各项商务事宜,包括商务谈判,资源投入发掘、资源分配等,提升抖音生活服务份额占比; 2、商家运营:与商家保持深度合作关系,优化商家的商品情况,提升门店经营效果和指标,达成既定的销售指标,包括但不限于销售额; 3、营销方案制定:负责全国餐饮连锁品牌的市场规划、策略制定及实施,挖掘增长机会点和重大项目拓展,联合商户打造营销事件; 4、整合营销:整合内外部资源,包括大促、数据协同、品牌门店赋能等增值服务方案等。
职位要求
1、本科及以上学历,3-5年互联网大客户销售工作经验,有交易平台企业经验者优先; 2、对餐饮行业有热情,对行业竞争现状以及增长机会点有一定的理解和认知; 3、具备顾问式的营销能力,能够针对客户的需求提供落地可行的解决方案; 4、具备良好的逻辑能力、总结能力,有较强的沟通谈判以及口笔表达交流的技巧; 5、敢于面对挑战,自我驱动性高,目标感强。
三、大客户销售(丽人)-抖音生活服务
成都正式销售 - 销售职位 ID:A74288
职位描述
1、负责丽人行业类目运营,整合平台和商家资源,用内容服务消费者,实现行业GMV增长; 2、深度客情维护,和商户决策层、关键人员建立并保持良好的关系,可获得核心/关键信息,提高合作黏性,保持客户与平台长期稳定的合作共赢; 3、定制大客户整合经营方案:洞察大客户商家在抖音的定制化需求,结合闭环、开放链路产品能力输出大客户整合经营方案,推动定制需求解决; 4、跑通优势商家/商品的抖音经营模式:洞察商家经营需求和用户消费场景,结合抖音内容推荐模式制定不同场景下选品组品、内容运营策略,明确经营指标,跑通抖音经营模式; 5、充分结合平台优势及商户行业特性,进行线上定制化的解决方案设计,创新行业玩法,提升线上转化率及行业内市场占比,带动行业长远发展。
职位要求
1、本科及以上学历; 2、3年以上KA销售经验,过往业绩出色,具有本地行业、团购平台经验者优先; 3、具有良好的与客户沟通的意识,擅长客情维护; 4、具有整合营销相关经验,擅长视频内容策划及制作,熟悉市场玩法; 5、具备良好的数据分析能力,有效利用数据做问题发掘和分析,牵引有效决策和前置规划; 6、具备项目管理能力,能够独立完成客户方案的提案、讲解及交付执行落地。
四、资深公共事务(四川省)
成都正式市场 - 政府关系职位 ID:A171391A
职位描述
1、对内协调整合集团内部业务在地方落地的相关事宜,助力业务发展,对外根据公司业务发展需求,加强沟通及协作,完成项目推动、签约落地及商务过程; 2、协助处理业务布局所在的省份的公共事务,建立和维护与相关部门的沟通渠道和良好的互动、合作关系,营造良好的商业运营环境; 3、支持所在区域正向传播相关工作; 4、制定相关业务的具体工作计划,关注相关政策的现状及变化,为公司业务开展、运营及拓展等提供资源、政策支持。
职位要求
1、3年以上公共事务相关工作经验,有优秀的人际交往、沟通协调能力,有较强的语言和文字表达能力; 2、具有一定资源整合能力和业务推进能力,有相关部门工作对接经验优先; 3、具有良好的团队合作精神及独立处理事务的执行能力,具备较强的服务及协作精神。
五、政务文旅运营专家-抖音生活服务
成都正式市场职位 ID:A226841
职位描述
1、负责整合平台资源,构建并完善城市文旅IP体系,主导城市文旅IP孵化与建设工作;具体包括:玩法构思、目标拆解、方案策划、资源整合、项目管理及效果复盘等,确保活动达成既定目标; 2、策划并执行城市活动,涵盖城市品牌建设、创意策划及营销活动落地,提升文旅IP的声量与市场影响力,整合线上线下传播渠道,联动社交媒体、传统媒体、线下体验活动及异业资源,构建全渠道品牌传播矩阵; 3、协同业务发展,通过线上线下资源整合,推动用户、商户与城市之间的联合营销合作,促成具有市场影响力的合作案例落地;负责市场洞察与数据分析,挖掘潜在营销机会;定期总结复盘,运用成熟方法论评估项目效果,持续优化运营机制; 4、高效整合并引入消费券资源,通过策划与执行一体化的营销活动,最终在目标城市实现文旅品牌的树立与消费活力的切实提升,驱动业务增长;消费券发放方案输出、洽谈、投标、答辩,根据相关部门要求完成答辩文件报送、现场答辩等工作;完成合同签订,跟进相关部门打款进度,完成资金内部认款、充值等流程;协同相关部门,完成消费券发放执行工作,把控执行风险,协助处理风控、客户投诉等问题。
职位要求
1、本科及以上学历,市场营销/新闻传播/广告等相关专业,有1年以上互联网平台营销经验; 2、具备较强的营销策划能力,熟悉全平台营销活动玩法,敏锐的市场洞察与数据分析能力,熟练运用各类营销工具与数据分析工具; 3、具备较强的商务洽谈能力,能够跨部门沟通及资源整合,协同团队保障项目落地; 4、熟悉政务体系,具备较强的责任心和主动性,良好的团队合作精神,可接受高频次出差。
六、商家BD-抖音生活服务(成都)
成都正式市场 - 商务拓展BD职位 ID:A240982
职位描述
1、负责本地生活业务商圈开拓,与商户进行洽谈合作与签约,跟进上线流程; 2、根据商户需求制定合理的运营方案,提供促销活动、团单设计与运营支持,通过短视频及内容营销进行抖音平台分发,维护客情关系,做好交易额提升优化; 3、整合商圈资源,为商户提供整合营销方案; 4、及时处理商户及用户问题与投诉,跟进问题解决,提高商家和消费者满意度; 5、持续研究相关行业在抖音上的推广策略,定期开展商户赋能培训; 6、定期复盘商户抖音企业号运营效果,输出内容营销优化建议。
职位要求
1、大专及以上学历; 2、2年及以上相关BD经验,具备本地生活服务类或O2O平台的经验优先; 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力; 4、有短视频内容营销经验为加分项; 5、具备较强的学习能力和抗压能力,思维敏捷,具备良好的应变能力。
成都正式市场 - 商务拓展BD职位 ID:A116746
职位描述
1、能够深入理解业务战略,基于业务战略打造出适合所在城市的中小客户业务模式与策略; 2、基于对生活服务行业经验及市场特点,制定城市的销售与运营策略,并根据市场情况进行动态调整,推动解决方案实施落地,为业务目标达成负责; 3、统筹内部各项资源,与公司内各部门良好配合协作,同时维护外部客户与合作方关系,建立团队影响力,提升内外部协同效率; 4、负责城市内团队组建、人才梯队搭建、人员培养与激励与汰换,带领团队共同成长。
职位要求
1、本科及以上学历,5年及以上本地生活行业经验,具备地域灵活性优先; 2、对本地生活服务行业有深入理解和判断,在行业层面有一定影响力; 3、对资源整合和风控有深刻认知和成功实践; 4、目标导向强,具备团队管理经验; 5、乐观,激情,梦想驱动,果敢决策,拥抱变化,具备创业精神。
成都正式市场 - 商务拓展BD职位 ID:A206428
职位描述
1、结合公司战略规划,通过目标拆解与过程跟踪、策略制定及流程制度优化,带领团队完成地区GMV及市场占有率任务目标; 2、通过组建和培养团队、根据销售任务制定与执行策略、资源分配等打造高绩效KA销售团队,同时持续优化策略和计划,带领团队达成业绩指标; 3、整合行业与公司资源,推动整体营销解决方案输出; 4、带领团队开拓和维护客户,把控策划方案的质量,建立并维护良好客情关系,帮助团队达成头部客户活跃度及业绩目标; 5、及时反馈有关市场及行业情况,为调研分析和业务决策等提供信息和数据支持,为客户提供平台的解决方案,保证客户在平台上稳定且良好的成长; 6、组建高质量的BD团队,对团队梯队搭建、人才培养、人员管理负责。
职位要求
1、本科及以上学历,具备丰富的客户销售管理经验,有良好的销售团队管理成绩; 2、3-5年相关业务团队管理经验,具备本地生活服务类经验的优先; 3、具备客户开拓经验或有相关资源积累的优先; 4、具备优秀的目标管理能力、团队管理能力; 5、工作富有激情,人际沟通能力强,思维敏捷,能拿结果,擅长打造有执行力的、高绩效的销售团队。
成都正式市场职位 ID:A05302
职位描述
1、制定符合西区业务发展阶段的市场规划,不断迭代优化运营流程,完成预算分配及产出预估; 2、配合业务区域定位和目标客户,以终为始,积极拓展行业资源方及生态合作伙伴,与商业化团队背靠背,通过整合营销手段,落地市场活动,助力业务挖掘优质商机、持续区域拓展行业影响力; 3、维护活动数据,对数据进行周期性分析并输出洞察;结果与导向,对活动产出从多方面进行归因总结复盘及制定迭代方案,对商机历程足够了解且和业务团队背靠背,积极关注推进商机阶段; 4、通过多元化的市场手段(不限于广告、传播、BD等)为业务带来增量,有内容营销的意识,能够通过整合营销动作打造飞书影响力。
职位要求
1、本科及以上学历,能够接受出差,有丰富的市场营销/活动/运营相关工作经验,有西区市场工作经验、了解区域/泛互行业合作资源优先; 2、具备很好的数据分析能力及洞察力,了解B2B业务模式者优先、了解渠道合作模式优先; 3、组织和沟通能力强,善于协调内外部团队解决问题完成目标; 4、自驱力及学习能力强,能够熟练应用或积极探索AI工具,又对新事物及行业趋势保持好奇心,洞察力强,具有很好的迭代思维和学习思维,善于反思和复盘; 5、对于市场工作充满热情、细心、耐心、追求卓越,能够在复杂情况下聚焦优先级,交付高效高质量的工作结果,不设边界,愿意承担,有较强责任心。
成都正式市场职位 ID:A59469A
职位描述
1、战略渠道建设与生态维护:拓展并深度维护飞书高价值战略渠道,涵盖相关部门、青年企业家协会、行业协会、商学院、高端智库、投行与咨询机构等核心资源平台,构建长期稳定的互利合作关系,推动飞书成为企业AI落地首选; 2、商业化项目统筹与落地:围绕飞书整体商业化目标,牵头区域内飞书商业项目(峰会、闭门会、政企交流等)的统筹与落地,精准联动内外部协同资源,在关键节点助力销售转化、品牌势能提升与高价值客户池沉淀; 3、高端KDM圈层体系化运营:精准挖掘企业关键决策人(Key Decision Maker,简称KDM)、家族企业接班人等高端圈层核心需求,制定并落地体系化运营方案,持续维护深度信任,构建可持续的高端客户增长引擎; 4、数据驱动策略迭代:定期对渠道合作、圈层运营、项目落地的核心数据进行复盘,评估业务投资回报率,沉淀可复用的方法论,持续优化拓展策略,保障年度商业化目标高效达成。
职位要求
1、5年以上To B商业拓展、高端圈层运营或大客户销售/运营经验;SaaS/企业服务/数字化转型行业背景优先; 2、高端圈层资源:拥有企业家圈层资源,或工商联、行业协会、商学院、投行/咨询机构等渠道的成功拓展经验; 3、商业洞察力:能精准捕捉市场机会,具备优秀的业务创新与闭环能力,有成功从0到1拓展区域的案例优先; 4、商务谈判力:出色的沟通表达与全周期客情维护能力,性格开朗外向,有亲和力; 5、项目统筹力:能独立操盘商业项目全流程,具备跨团队协调和风险预判能力; 6、自驱力:高度自驱、结果导向,能够适应高频出差。 加分项(不强制,但会优先考虑) 1、有SaaS企业商业拓展、KA运营相关工作经验; 2、拥有国内企业、民营集团、家族企业接班人等核心圈层资源,并有过项目的成功转化案例; 3、曾独立操盘高端圈层活动,现场带来有效商机; 4、熟悉产品与企业数字化解决方案,对组织管理、企业效能提升有深刻理解。
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